<?xml version="1.0" encoding="UTF-8"?><rss version="2.0"
	xmlns:content="http://purl.org/rss/1.0/modules/content/"
	xmlns:dc="http://purl.org/dc/elements/1.1/"
	xmlns:atom="http://www.w3.org/2005/Atom"
	xmlns:sy="http://purl.org/rss/1.0/modules/syndication/"
		>
<channel>
	<title>Commentaires sur : Surmenage, le web 3.0 à la rescousse du salarié 2.0</title>
	<atom:link href="http://laurent.assouad.com/2008/surmenage-le-web-30-a-la-rescousse-du-salarie-20/feed/" rel="self" type="application/rss+xml" />
	<link>http://laurent.assouad.com/2008/surmenage-le-web-30-a-la-rescousse-du-salarie-20/</link>
	<description>Just another Assouad.com weblog</description>
	<lastBuildDate>Thu, 10 Dec 2009 18:07:40 +0100</lastBuildDate>
	<generator>http://wordpress.org/?v=2.8.4</generator>
	<sy:updatePeriod>hourly</sy:updatePeriod>
	<sy:updateFrequency>1</sy:updateFrequency>
		<item>
		<title>Par : Borth Gérard</title>
		<link>http://laurent.assouad.com/2008/surmenage-le-web-30-a-la-rescousse-du-salarie-20/comment-page-1/#comment-173</link>
		<dc:creator>Borth Gérard</dc:creator>
		<pubDate>Tue, 06 Jan 2009 07:32:18 +0000</pubDate>
		<guid isPermaLink="false">http://www.laurent.assouad.com/onscreen/?p=220#comment-173</guid>
		<description>Bonjour


Je peux tout de même en matière de Web3 vous présenter avec le WANAGER une solution pour le management à distance de votre équipe.
Un espace virtuel conçu pour le rassemblement et
le management des équipes dispersées.
Faire équipe, même à distance c&#039;est maintenant possible.
Attention tout de même à ne pas laisser croire à votre équipe qu&#039;une batterie d&#039;outils suffisent à fonder des relations humaines de proximité à distance. Le management des hommes ce n&#039;est pas qu&#039;une simple affaire d&#039;outil. Le Wanager,  son architecture, reposent sur une approche d&#039;un management communautaire très avancé qui prend en compte toutes les dimensions pour construire une unité et un cohésion collectives.L&#039;innovation n&#039;est pas uniquement technologique. Elle est aussi scénographique et managériale. Elle met en scène et permet de traiter ce qu&#039;est le management d&#039;une équipe à distance.
Je reste disponible si vous souhaitez en faire la découverte.
Bien à vous.
Gérard Borth
Secrétaire général UDPH
http://coherences.com/SP/
Directeur Associé
Institut Cohérences
E-Mail: geborth@institut-coherences.fr
Tél. 03 44 51 21 49
Port 06 73 96 25 29
La Boutique du Virtuel
http://virtuel.coherences.com/
Institut Cohérences
http://institut-coherences.fr/</description>
		<content:encoded><![CDATA[<p>Bonjour</p>
<p>Je peux tout de même en matière de Web3 vous présenter avec le WANAGER une solution pour le management à distance de votre équipe.<br />
Un espace virtuel conçu pour le rassemblement et<br />
le management des équipes dispersées.<br />
Faire équipe, même à distance c&#8217;est maintenant possible.<br />
Attention tout de même à ne pas laisser croire à votre équipe qu&#8217;une batterie d&#8217;outils suffisent à fonder des relations humaines de proximité à distance. Le management des hommes ce n&#8217;est pas qu&#8217;une simple affaire d&#8217;outil. Le Wanager,  son architecture, reposent sur une approche d&#8217;un management communautaire très avancé qui prend en compte toutes les dimensions pour construire une unité et un cohésion collectives.L&#8217;innovation n&#8217;est pas uniquement technologique. Elle est aussi scénographique et managériale. Elle met en scène et permet de traiter ce qu&#8217;est le management d&#8217;une équipe à distance.<br />
Je reste disponible si vous souhaitez en faire la découverte.<br />
Bien à vous.<br />
Gérard Borth<br />
Secrétaire général UDPH<br />
<a href="http://coherences.com/SP/" rel="nofollow">http://coherences.com/SP/</a><br />
Directeur Associé<br />
Institut Cohérences<br />
E-Mail: <a href="mailto:geborth@institut-coherences.fr">geborth@institut-coherences.fr</a><br />
Tél. 03 44 51 21 49<br />
Port 06 73 96 25 29<br />
La Boutique du Virtuel<br />
<a href="http://virtuel.coherences.com/" rel="nofollow">http://virtuel.coherences.com/</a><br />
Institut Cohérences<br />
<a href="http://institut-coherences.fr/" rel="nofollow">http://institut-coherences.fr/</a></p>
]]></content:encoded>
	</item>
</channel>
</rss>
